La contratación de funcionarios vuelve a repuntar tras el parón de la crisis

lunes, 4 de abril de 2016

«Precisamos funcionarios». Al ministro de Hacienda, Cristóbal Montoro, no le ha temblado el pulso al retar de nuevo a Bruselas con esa frase pronunciada justo antes de Semana Santa. Tras varios tirones de orejas por incumplir el déficit (en el 2015 estuvo en torno al 5 %, algo que atribuye a las comunidades), aprobó en el Consejo de Ministros anterior a las vacaciones la mayor oferta de empleo público de los últimos ocho años con un total de 19.121 plazas.

Galicia, que en base a la Encuesta de Población activa (EPA), vio crecer el año pasado por primera vez desde el 2013 el número de funcionarios que trabajan en la comunidad, no ha quedado rezagada. Su oferta para el 2016, justo el año de las elecciones autonómicas, asciende a 2.644 plazas que se suman a las convocatorias pendientes del 2015 y del 2014. Sanidad y Educación son las que se llevan la mayor parte del pastel.

Desde el bajón en el número de funcionarios que experimentó Galicia en el 2012 y el 2013 al caer desde los 202.700 del 2011 hasta los 181.500 y los 181.000, respectivamente, según la EPA, su número ha comenzado a incrementarse de nuevo. Entre el 2014 y el 2015, por ejemplo, el ritmo de crecimiento de empleados públicos fue del 2,7 % .

Con todo, la oferta no convence a los agentes sociales. «Resulta oportunista y no se ajusta nada a lo que requiere la función pública en la comunidad», dicen desde CC.OO. También son críticos desde CSI-F Galicia: «Desde el 2011 al 2015 perdieron en Función Pública de la Xunta 1.130 plazas que no fueron amortizadas. Además de no contar ahí las de Educación, Sanidad o las administraciones locales». Desde UGT Galicia invitan a leer con mucho rigor la ley: «Actualmente la ley permite convocar hasta un 100 % de las plazas que han quedado vacantes en el año anterior. No están obligados», matizan además.

Cuando las cuentas del Estado comenzaron a no cuadrar fue el sector de los funcionarios uno de los que más sufrió los recortes previstos por el Ejecutivo para ajustar el cinturón. De hecho, la tasa para reponer las bajas en sectores prioritarios como Sanidad o Educación se redujo hasta un 10 %. El año pasado subió hasta el 50 %, porcentaje que ya han dublicado este año hasta llegar al 100 %. De ahí el volumen de la OPE presentada tanto a nivel estatal como Galicia.

La Xunta deberá desembolsar unos 92 millones para abonar la mitad de la extra del 2012

Poco a poco los funcionarios comienzan a recuperarse del varapalo que supuso para el gremio la crisis. Este año cobrarán, por ejemplo, la otra mitad de la paga extra que les fue retirada en el 2012. Su reintegro supone la salida de las arcas de la Xunta de unos 92 millones de euros. Pero esa es solo una de las facturas que deberá pagar para comenzar a devolver a los empleados públicos la pérdida de poder de compra perdido desde que, ya con Zapatero, experimentaran una rebaja del sueldo del 5 %.

Desde aquel año los salarios quedaron congelados, algo que comenzará a cambiar ahora con una subida del 1 % que ha prometido el gobierno.

Durante el año anterior recuperaron además unos tres días libres (la cantidad depende de la antigüedad que tenga cada cual) que podrán disfrutar hasta el día 30 de este mes.

Pero los funcionarios perdieron muchas más cosas en este tiempo que no han vuelto a tener. Por ejemplo la reducción del complemento de incapacidad temporal.


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